CONTEXTE
Les Petits Crayons – Bilingual Preschool est une école maternelle et prématernelle bilingue à taille humaine, qui accueille les enfants de 2 à 5 ans dans une atmosphère joyeuse et chaleureuse depuis 2020, et les accompagne dans la découverte du monde qui les entoure et la compréhension d’eux-mêmes. L’école est située au 11 rue du Clos Feuquières dans le 15ème arrondissement de Paris et accueille entre 20 et 30 enfants répartis en deux groupes multi-niveaux.
L’équipe est composée d’une directrice administrative fondatrice, d’une directrice pédagogique et éducatrice francophone, d’une éducatrice anglophone et de deux assistantes pédagogiques (francophone et anglophone) ainsi que d’un animateur de centre de loisir et d’un auxiliaire petite enfance apprenti.
MISSION PRINCIPALE
La Directrice/éducatrice (ou directeur/éducateur) francophone assure la direction pédagogique, opérationnelle et managériale de l’école ainsi que l’enseignement et l’encadrement en français des deux groupes de l’école maternelle : une toute-petite section (2 à 3 ans) et un groupe multi-niveaux (3 à 5 ans).
MISSION DÉTAILLÉE
En tant que Directeur
- Faire vivre le projet pédagogique de l’école en s’assurant du respect du socle commun de connaissances et des progrès des élèves pour une transition douce vers l’école primaire
- Superviser/co-construire les différents outils pédagogiques de l’école et l’organisation des activités pédagogiques.
- Assurer la relation avec les élèves et les parents (entretien famille, communications sur les activités de l’école) et s’assurer du bien-être, de l’épanouissement et de l’assiduité des élèves.
- Maintenir les liens externes avec les partenaires (mairie, rectorat).
- Animer l’équipe pédagogique (réunions, accompagnement des membres dans leur posture, identification des besoins en formation).
- Gérer le temps de travail et de présence de l’équipe pédagogique (plannings).
- En collaboration avec la fondatrice : fédérer l’équipe pour assurer un environnement de travail favorable et une bonne cohésion, participer aux recrutements et aux entretiens professionnels, assurer un suivi du budget opérationnel.
- Identifier et préparer la liste des besoins en termes de fourniture et matériel pédagogique et en gérer les stocks.
- Participer à l’accueil/sortie d’école des élèves, à la surveillance des récréations et du déjeuner et aux activités pédagogiques extérieures
- Participation aux portes-ouvertes et animations ponctuelles liés à la vie de l’école (célébrations, spectacles…).
- Veiller au respect du règlement intérieur et des réglementations en vigueur (d’hygiène et sécurité).
En tant qu’/Educateur francophone
- Accueillir les enfants et leurs parents et contribuer à la création d’une relation de confiance entre équipe pédagogique et familles au service du bien-être de l’enfant.
- Organiser, préparer et développer les apprentissages et activités en français. Encadrer et former un assistant pédagogique pour la mise en place du programme.
- Etablir un plan de progression pour chaque groupe, et chaque enfant en conformité avec la pédagogie de l’école, les référentiels de l’Education Nationale et les besoins individuels de l’enfant.
- Effectuer un suivi individuel des enfants partagé avec les autres membres de l’équipe pédagogique et les parents : évaluer de façon positive et remplir les livrets de compétences ou autres documents d’évaluation et de transmission aux parents ; remplir chaque jour le cahier de texte mis en place pour communiquer avec les parents.
- Travailler en collaboration avec les autres membres de l’équipe pédagogique afin d’avoir une vision globale des dynamiques de groupe et du développement de chaque enfant et de faire évoluer le curriculum en fonction des besoins identifiés.
COMPÉTENCES NÉCESSITÉES PAR LA FONCTION
Diplôme niveau BAC+3 idéalement dans l’enseignement ou l’éducation des jeunes enfants,
5 ans d’expérience dans l’éducation et l’encadrement d’enfants, notamment dans des pays étrangers et avec des méthodes ou outils innovants,
Une première expérience en management d’équipes et ou de projets serait appréciée,
Écoute, bienveillance et considération pour les enfants, leurs familles et l’équipe,
Connaître le développement de l’enfant et savoir construire des séquences d’apprentissage en lien avec celui-ci,
Envie de partager et transmettre ses connaissances, ses passions et ses envies. Être force de proposition et d’initiative pour des activités éducatives facilitant l’envie d’apprendre chez l’enfant.
Capacité d’organisation et goût pour le travail en équipe et en autonomie.
Envie d’apprendre, de faire évoluer ses compétences et de contribuer au développement de l’école.
Bon niveau d’anglais pour la communication avec les parents et les membres de de l’équipe anglophones.
CONDITIONS PARTICULIÈRES
Contrat CDI à temps plein comprenant des temps de présence à l’école (dont 12 à 15h de face à face pédagogique), des temps de préparation des activités et apprentissages et des temps pour la gestion opérationnelle de l’école.
Niveau cadre avec rémunération basée sur le barème de la Convention Collective de l’Enseignement Privé Indépendant
Mutuelle, prévoyance et prise en charge à 50% du titre de transport.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et avez envie de rejoindre notre équipe de professionnels dédiés et enthousiastes, veuillez nous faire parvenir votre CV accompagné d’une lettre de motivation à contact@lespetitscrayons.com nous expliquant pourquoi ce poste est fait pour vous et vous tient à coeur.